Wat je kan verwachten

Ben jij een commerciële IT sales professional met een paarjaar ervaring en krijg je energie van direct klantcontact, korte lijnen en het opbouwen van langdurige relaties? Werk je graag met MKB-bedrijven waar snelheid, vertrouwen en persoonlijk contact het verschil maken? Dan is dit een rol die goed bij je past.

Als Junior Account Manager MKB combineer je commerciële slagkracht met een adviserende aanpak. Je helpt ondernemers verder met duidelijke, pragmatische en betrouwbare IT-oplossingen. Geen ingewikkelde verhalen, maar technologie die aansluit bij hun business en dagelijkse praktijk.

PQR is de plek waar je ondernemerschap kunt combineren met high-end technologie. We werken met topvendoren als Dell, Nutanix en HPe, en jij bepaalt hoe je de markt aanpakt. Als je consultative selling in je bloed hebt, krijg je hier alle ruimte om het verschil te maken.

Edward2

Edward van der Jagt

Solution Sales Manager

  • Wat verwachten wij van jou?

    • Je hebt 2–3 jaar commerciële ervaring in IT sales, bij voorkeur binnen het MKB-segment
    • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau
    • Je bent ondernemend, resultaatgericht en communicatief sterk
    • Je leert snel, bent nieuwsgierig en denkt in praktische oplossingen
    • Je neemt initiatief en bent proactief in het creëren van je eigen kansen 

    • Twijfel je of je profiel 100% aansluit? Solliciteer gerust. Een goede match gaat bij ons verder dan een checklist
  • Dit bieden wij

    • Bij ons krijg je geen standaard salesfunctie, maar een rol waarinje écht impact kunt maken. Je stapt in een organisatie die vooroploopt inmoderne IT‑infrastructuren en waar je elke dag leert van ervaren collega’s éntoonaangevende partners zoals Microsoft en HPE.

      Je krijgt volop ruimte om te groeien—inhoudelijk, commercieel enpersoonlijk. Jij bepaalt het tempo; wij bieden de kansen, begeleiding envrijheid. Werken doe je vanuit ons moderne kantoor in Utrecht of gewoon (deels)remote, net wat voor jou het beste werkt.

      Daarnaast kun je rekenen op een aantrekkelijk pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zodat je niet alleen nu maar ook in de toekomst goed zit.

Chantal Verhoef

Vragen of advies nodig?

Jij, niet je cv

Jouw sollicitatieproces

Bij PQR draait het om jou: jouw talenten, competenties en ambitie. We vinden het belangrijk om je écht te leren kennen. Geen standaard vragenvuur, maar een open gesprek waarin we willen horen wie jij bent, waar je voor staat en wat jij van ons verwacht. Zo ontdekken we samen of er een klik is – en hoe jouw toekomst bij PQR eruit kan zien.

1. Solliciteren

Laat je gegevens achter voor meer informatie of reageer op een van onze vacatures. Binnen enkele dagen ontvang je een reactie van ons.

2. Telefonische intake

Een van onze recruiters neemt contact met je op om kort de verwachtingen en jouw ambitie te bespreken.

3. Kennismakingsgesprek

We nodigen jou uit voor een eerste informele kennismaking (online of bij ons op kantoor).

4. Verdiepend gesprek

Bevalt het van beiden kanten? Dan volgt een tweede gesprek waarin we dieper ingaan op je ervaring en ambities. (Het invullen van een talenten analyse of case kan in deze fase onderdeel zijn van het proces.)

5. Aanbod

Als jij net zo enthousiast bent als wij ontvang je van ons een aanbieding.

6. Welkom, Rustmaker!

We kijken uit naar je start. Tijdens het intro-event maak je op een ontspannen manier kennis met collega’s en krijg je een eerste indruk van onze organisatie.

contact-image

Contact

Werken op een mooi kantoor in het IT hart van Utrecht

Ons moderne kantoor op de Secoya Campus in Papendorp is licht en ruim, uitstekend bereikbaar met gratis parkeergelegenheid.

Google mapsGoogle maps

Teamfoto Recruitment

Interesse gewekt?

Laten we een bakkie doen.

Ons recruitmentteam: Eef, Chantal en Brenda

recruitment@pqr.nl+31 (0)30 662 97 29