Project- & service delivery management

Projectmanager

  • 32-40 uur

  • Utrecht

  • Hybride

Wat je kan verwachten

Als Projectmanager bij PQR werk je aan uiteenlopende en uitdagende projecten binnen de wereld van ICT-infrastructuren en IT-migraties. Je krijgt de ruimte om je expertise in projectmethodieken, communicatie en leiderschap volledig in te zetten. Denk aan projecten zoals de implementatie van een Office 365-omgeving, het vervangen van complete netwerken of het herinrichten van een datacenter. Jij leidt deze trajecten van A tot Z: van het opstellen van een plan van aanpak tot de oplevering en overdracht.

Als Projectmanager breng je met jouw ijzersterke communicatieve en organisatorische vaardigheden rust bij de klant in complexe trajecten. Tegelijk draag je bij aan het verder professionaliseren van de PQR projectaanpak.

133A0024

Marcel Laan

Unit Manager Advies & Strategie bij PQR

  • Wat verwachten wij van jou?

    • Je beschikt minimaal over HBO werk- en denkniveau

    • Je beschikt minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager

    • Je hebt ervaring in de ICT branche (zoals IT-migraties)

    • Je hebt het vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te managen en het overzicht te bewaken

    • Je beschikt over de capaciteit om op tactisch niveau met klanten te acteren

    • Je hebt kennis van ITIL Foundation, Prince2 of IPMA C

    • Je hebt effectieve communicatieve vaardigheden en het vermogen om relaties op te bouwen

    • Je heb vermogen om kalm en gefocust te blijven, zelfs wanneer de belangen groot zijn, en onder druk effectief te presteren

  • Dit bieden wij

    • Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling via onze interne academie, met opleidingen en certificeringen op maat.

    • Werken met de nieuwste technieken, dankzij onze hoge partnerstatussen, binnen diverse en uitdagende projecten.

    • Een leaseauto of mobiliteitsbudget.

    • Vrije keuze in laptop en telefoon (CYO).

    • Aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen, onkostenvergoeding en verzekeringen.

    • Ruimte voor initiatief en innovatie binnen een ondernemende cultuur.

    • Regelmatig borrels en teamactiviteiten voor een goede sfeer en verbondenheid.

Eef van den Broek

Vragen of advies nodig?

Jij, niet je cv

Jouw sollicitatieproces

Bij PQR draait het om jou: jouw talenten, competenties en ambitie. We vinden het belangrijk om je écht te leren kennen. Geen standaard vragenvuur, maar een open gesprek waarin we willen horen wie jij bent, waar je voor staat en wat jij van ons verwacht. Zo ontdekken we samen of er een klik is – en hoe jouw toekomst bij PQR eruit kan zien.

1. Solliciteren

Laat je gegevens achter voor meer informatie of reageer op een van onze vacatures. Binnen enkele dagen ontvang je een reactie van ons.

2. Telefonische intake

Een van onze recruiters neemt contact met je op om kort de verwachtingen en jouw ambitie te bespreken.

3. Kennismakingsgesprek

We nodigen jou uit voor een eerste informele kennismaking (online of bij ons op kantoor).

4. Verdiepend gesprek

Bevalt het van beiden kanten? Dan volgt een tweede gesprek waarin we dieper ingaan op je ervaring en ambities. (Het invullen van een talenten analyse of case kan in deze fase onderdeel zijn van het proces.)

5. Aanbod

Als jij net zo enthousiast bent als wij ontvang je van ons een aanbieding.

6. Welkom, Rustmaker!

We kijken uit naar je start. Tijdens het intro-event maak je op een ontspannen manier kennis met collega’s en krijg je een eerste indruk van onze organisatie.

contact-image

Contact

Werken op een mooi kantoor in het IT hart van Utrecht

Ons moderne kantoor op de Secoya Campus in Papendorp is licht en ruim, uitstekend bereikbaar met gratis parkeergelegenheid.

Google mapsGoogle maps

Foto Brenda

Interesse gewekt?

Laten we een bakkie doen.

Ons recruitmentteam: Eef, Eva, Chantal en Brenda

recruitment@pqr.nl+31 (0)30 662 97 29